筑匠人

建筑业人力资源4.0标准发起者与倡导者

打造建筑行业

人力服务品牌

zkcz

关于筑匠人

 “筑匠人”由深耕建筑领域人力资源运营 20 余年的“中科创展”潜打造。在传统建筑业向智慧化转型发展关键期,“筑匠”定位于建筑业人力资源 4.0 标准的发起者与倡导者,以智能化、装配式、定向培养为向,依托职业化培养、跨区域输送、规范化托管、便捷化用工、数据化运营、系统化跟踪等,培育更具竞争的新代建筑,打造更具劳动报酬价值、资源汇聚价值、社会认同价值的行业资服务互联+平台。

 

  多年来,“中科创展”与中国中铁、中国建筑、中国电建等央企、国企及企深度合作为基础。“筑匠”制定专业的行业才分级分类机制,将传统的撒式“找用人”拓展到精细化“育才选才”,建建筑业人力资源数据分析系统,推动原乡新代劳动者职业技能培训、职业鉴定、就业辅导提前到位,引导职称办理、职业规划、学历教育、继续教育跟进延伸,落实户办理、法律援助、购房帮扶、子女教育等才服务配套,打通人力端、院校端、企业端需求难点,实现乡镇侧和城市侧的发展共享。为国家和社会业发展输送专业可靠的才,为才成保驾护航。

 

  “业筑平台,为企业减负担”

 

 “筑匠”以人力资源为基点,以信息化为段,以数据为依托,构建互联+服务平台。提供建筑领域人力资源站式服务,建规范的才资源池和企业用工需求池,解决建筑施工人员数量匮乏、结构化、水平不齐、供需不均、资质管理难等问题,通过升级岗位内涵吸引从业者,提升综合技能培育劳动者,运用行业标准凝聚业者,持续为企业提供优于国家标准的建筑业素质新才,努力打造信息化、多元化、系统化的建筑领域人力资源管理新业态。

 

  业铸匠,为祖国育英才”

 

  “筑匠人”以铸就匠精神,培育建筑英才为任,结合国家教育产业升级战略实施,让“打工人”成为“筑匠”,增强建筑工人的职业荣誉感和城市融感,提供站式职业服务和就业保障。

 

  “深耕二十载,今朝筑匠”,全体中科创展将携并进,以“川渝助匠,为国育才”为理念,以建筑业人力资源 4.0 为服务标准,为建筑领域发展提供最优的平台与最好的资服务



企业优势